Fejlesztéseink, mérési rendszereink által a döntéshozók tisztán látnak, így reaktív alkalmazkodás helyett, proaktív döntéseket tudnak hozni.
Fenntarthatóvá tesszük az eredményes működést és eredménytöbbletet generálunk. Sikerdíjra is szerződünk.
Portfóliónk
Leggyakrabban az alábbi témákban valósítunk meg fejlesztési programokat
Néhány kiemelt eredményünk
FMCG vállalat – sales szervezet fejlesztése
Sikerdíjas együttműködés. Intenzív fejlesztési program.
Fejlesztett csapatok:
■ teljes sales középvezetői csapat
■ teljes sales képviselői csapat
■ teljes telesales
Eredmények:
124% alkalmazott tudás szint növekedés – a rutinból kimozdult a csapat, 4% piaci részesedés növekedés
Pénzügyi szektor – telesales fejlesztés
Cél a szerződéskötések számának növelése. Intenzív gyakorlati képzés.
Fejlesztett csapatok: talesales csapat
Eredmények:
5-szörösére emelkedett a megkötött szerződések száma, 400% a fejlesztésbe fektetett pénz megtérülése
Energia szektor – sales szervezet fejlesztése
Szervezeti kultúra mérésre alapozott, célzott fejlesztés. Jelentős hangsúly az alkalmazás. támogatáson
Fejlesztett csapatok:
■ értékesítési vezetők
■ sales képviselők
Eredmények:
28% sales vezetői hatékonyság növekedés, 47% sales hatékonyság – QTQ – növekedés
Gyógyszeripari vállalat – tréning katalógus program
Egyéni fejlesztési tervek és igények alapján. Készség- és mindset fejlesztési témákban.
Fejlesztett csapatok: heterogén csapatok a teljes szervezetből
Eredmények:
96% átlag résztvevői elégedettség a szervezet állományának 48% -ának bevonása
Szakértőink
Több mint 10 éve együtt dolgozunk 18 fős csapatunk legtöbb tagjával.
Projekt team-ekbe rendeződve tudunk igazán rugalmasak és hatékonyak lenni.
Több mint 10 éve együtt dolgozunk 18 fős csapatunk legtöbb tagjával.
Projekt team-ekbe rendeződve tudunk igazán rugalmasak és hatékonyak lenni.
Résztvevőink visszajelzései
„A leghasznosabb a gyakorlati rész volt, amikor millió kérdést feltettünk :)”
„Megnyíltam, önfeledt voltam, többször ledöbbentem, imádtam a példákat. Köszönöm!”
„Végre megoldást kaptam a kérdéseimre! Tetszett a gyakorlatorientált problémakezelés, a dinamizmus.”
„A kultúra, a szemlélet a vezetésben a leghasznosabb.”
„A valós életet fogja segíteni, amit tanultam. Teljesen jól alkalmazható.”
Résztvevőink visszajelzései
„A leghasznosabb a gyakorlati rész volt, amikor millió kérdést feltettünk :)”
„Megnyíltam, önfeledt voltam, többször ledöbbentem, imádtam a példákat. Köszönöm!”
„Végre megoldást kaptam a kérdéseimre! Tetszett a gyakorlatorientált problémakezelés, a dinamizmus.”
„A kultúra, a szemlélet a vezetésben a leghasznosabb.”
„A valós életet fogja segíteni, amit tanultam. Teljesen jól alkalmazható.”
Nemzetközi tanácsadói partnerhálózatunk
Tanácsadói közösségünkben folyamatos tudásmegosztás zajlik, így a Sensa helyi tanácsadóinak tudása permanensen bővül.
A Gyroscope International tagjaival való együttműködés során nemzetközi projektjeinket a lokális adottságokhoz illeszkedve egységes koncepció mentén tudjuk megvalósítani.
Nemzetközi tanácsadói partnerhálózatunk
Tanácsadói közösségünkben folyamatos tudásmegosztás zajlik, így a Sensa helyi tanácsadóinak tudása permanensen bővül.
A Gyroscope International tagjaival való együttműködés során nemzetközi projektjeinket a lokális adottságokhoz illeszkedve egységes koncepció mentén tudjuk megvalósítani.
5 KONTINENS
30 TAG
40 ORSZÁG
250 TRÉNER
Ügyfeleink
Számos iparág valamennyi funkcionális területét fejlesztjük.
Testreszabott fejlesztési programokat dolgozunk ki a változó, akár egyedi vállalati adottságokhoz igazítva.
